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政协委员张英:二孩放开后应鼓励女性居家办公
时间:2019-03-09

全国政协委员张英 新京报记者 陶冉 摄

新京报讯(记者 陶若谷)在3月7日的全国政协十三届二次会议妇联探讨会上,全国政协委员、上海市经济跟信息化委总工程师张英提出,在二孩全面放开的社会环境下,社会应当鼓励女性居家办公或弹性办公。

编辑 吕银玲 校正 危卓

张英介绍,她在长期企业调研的工作中创造,不少职业女性在孩子0-3岁期间,在职场上会遇到舟车劳顿、哺乳期与孩子分辨、工作精力调配不足等艰难,对事业发展产生不利影响。她本人也碰到同样的问题,产后4个月回归工作,孩子得到母亲的照顾不够,多数情况是家里老人在照料。 张英谈道,诚然当初政府非常关心针对0到3岁儿童的托幼机构,但这需要一个筹备期。而且家庭教诲是必备的环节,由母亲来教导孩子可能更好。随着全面二孩政策放开,女性要承担更多生养职能和义务。生育期也是女性的职业空窗期,要从新走上工作岗位,女性还面临缓冲和适应的过程。 目前,张英认为女性在就业上依然面临隐性鄙弃,“诚然是一种不合理分歧规的气象,但这种景象往往也吐露了企业单位用人背地的事实和难处。要让女性公平就业,一方面要解放企业不敢用女性的观点,另一方面应结合数字经济的快速发展,为女性求职者拓宽就业渠道。” 她提出三点提议。一是鼓励企业对女性设置弹性工作制度,学习欧美部分企业,拿出一定比例合适的岗位,集中采用弹性工作制。 二是创立女性居家办公试点,探索“智能+女性就业”的新模式,比如科研、软件开发、企业咨询、法律工作等,都有远程办公的可能性。 第三,灵活就业目前尚未形成成熟的管理体系,企业在推行当中面临很多危险,比喻工伤如何界定等问题,反映了居家办公会引起的劳动保护争议。倡导政府研究出台适合女性居家办公的配套轨制、法规和政策。 由于婚育和职场环境等起因,当初不少职场女性转成“全职妈妈”。对此,张英摇头说,经济独破跟人格独破,是职业女性始终以来所追求的,“让女性走出家庭加入社会活动, 这是中国这么多年取得的很大的成就,女性从新回归家庭是不事实的,应该为她们发现更好的从业环境。” 新京报记者 陶若谷 配合记者 陶冉